盛夏七月，童心飞扬。7月9日上午，中天钢铁集团篮球馆内洋溢着童真的欢笑与家长的期盼，2025年职工子弟夏令营正式开营，近300名师生、家长、志愿者代表共同见证这一温馨时刻。

  常州经开区总工会主席符涛，常州市总工会女工部部长周凌虹，集团工会主席、特钢公司常务副总经理吴献阳，中天实验学校（小学部）副校长韦国等领导嘉宾出席仪式。

  现场，集团工会副主席、党群工作部部长刘磊在介绍筹备情况时，深情回顾了夏令营的温暖足迹。自2020年首期30名学员起步，中天钢铁始终以解决职工子弟暑期看护难题为目标，不断升级夏令营配套设施与服务品质，为孩子们营造更为舒适、充实的暑期环境。

  特别是2022年，集团斥巨资兴建的常州基地现代化托管中心正式投用，荣获全国总工会授牌的“全国爱心托管班”。同年，南通基地首期夏令营同步启动，惠及更多职工家庭。截至目前，六期夏令营累计服务职工子弟超1900人次，切实履行“应收尽收、免费托管”的爱心承诺。

  据悉，今年的夏令营将持续至8月13日，按学员年级划分5个班级。期间，学员们不仅能参与阅读、书画、体育、手工等兴趣课程，还将体验道德讲堂、劳模进课堂、《钢之魂》观影、中天钢铁一日游等特色活动。“我们希望，这些活动能帮助孩子们度过一个充实愉快的暑假，并在实践中收获知识，培养团队精神和社会责任感。”刘磊表示。

  仪式现场，连续4年参加夏令营的学员代表陶可心分享成长感悟：“这里不仅见证了我长高30厘米的速度，更让我学会了独立与感恩！”她回顾了参观父母工作岗位、参与文艺汇演等难忘经历，真挚童言引发共鸣。

  跟班教师代表邹洁用“关怀、担当、成长”三个关键词描绘入营感受，她见证和参与了集团如何将“幸福企业”的承诺融入每个细节——从完善的后勤保障到丰富的特色课程，只为守护每一颗童心。

  六载坚守，夏令营已从基础托管蝶变为集兴趣引导、社会实践、亲子教育于一体的成长平台，成为中天“家文化”最温暖的注脚。正如家长代表仇铭凯所言：“夏令营配备的专业师资、丰富课程和免费服务，彻底解决了双职工家庭的后顾之忧。”

  开营仪式上，吴献阳将象征成长与希望的营旗郑重授予学员代表王毅。旗帜舞动间，全场掌声雷动——这面旗帜承载着252个家庭沉甸甸的信任。随后，周凌虹向夏令营跟班教师和志愿者代表献花致敬，符涛为学员代表发放学习用品，传递上级工会对产业工人下一代的殷切关怀。

  作为深化“家文化”内涵的重要举措，活动中，集团还举行人才公寓分房仪式，吴献阳郑重地将新房钥匙交到16位新住户手中，希望他们在中天大家庭里安居乐业，并把这份归属感转化为工作热情，积极融入企业发展大局。

  心有所“暑”，不负所“托”。当天，中天南通公司第四届职工子弟夏令营开营仪式同步举行。南通公司总经理助理、党委副书记、工会主席杨峰现场为夏令营授旗，5个班级142名学员共同开启暑期成长之旅。

  据悉，南通公司夏令营以“钢花烁夏、童画星河”为主题，将持续至8月8日。值得一提的是，饮食保障方面，后勤部门定制了营养均衡的专属餐单，并特别设置“厨房开放日”，让家长更直观了解孩子饮食情况；安全管理方面，公司制定了《托管班管理办法》等5项制度，明确职责分工并签订安全责任书，所有活动实行“双人监护”制。此外，夏令营为每位学员购买了全面的意外伤害保险，涵盖意外伤害、医疗费用和紧急救援等保障，并联合公司医务室提供24小时应急医疗支持，全方位织密安全防护网。

  开营仪式后，全国五一劳动奖章获得者、全国“钢铁工业劳动模范”、南通公司数控中心设备主任助理孟凡挺为孩子们带来“开营第一课”。他结合自身在钢铁行业的奋斗故事，用通俗易懂的语言讲述“什么是坚持”“如何面对困难”，精彩的分享不仅赢得阵阵掌声，还在孩子们心中种下“奋斗”“担当”的种子。

  “要把夏令营办成传递钢铁温度的民心工程。”杨峰表示，未来，公司将持续优化服务，让更多职工感受到“企业是我家”的温暖，为企业高质量发展凝聚更多合力。（王晶晶 黄俊楠 沈乘廷）