10月22日上午，宿迁市年轻干部座谈会召开，宿迁市委书记盛蕾出席会议并讲话。盛蕾指出，当前，宿迁正处于跨越赶超的关键时期，希望各位年轻干部积极进取、奋发向上，更好为全市决战四季度、决胜“十四五”、布局“十五五”贡献力量。

  

  盛蕾 资料图

  盛蕾强调，年轻干部事关党的事业薪火相传、长远发展，必须持之以恒加强自身建设。

  要政治过硬。把政治建设摆在首要位置，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到绝对忠诚、牢记初心、令行禁止。

  要能力过硬。面对新形势、战略要清晰，面对新任务、战术要精准，面对新要求、战斗要坚决，以“硬脊梁”挑起事业发展“重担子”。

  要作风过硬。把宿迁干部优良作风继承好、传承好、发扬好，扛得起重担、沉得下身子、闯得出新路，努力以一流作风争创一流业绩。

  要廉洁过硬。始终以严格标准要求自我，常敲思想警钟、常紧纪律之弦、常存敬畏之心，不断强化自我修养、守牢底线红线、抓好家风建设。

  盛蕾指出，年轻干部正处于大有可为的黄金时期，希望大家把更多时间精力投入到自我锤炼、自我提升上，勤学习、善思考、深耕耘、多积淀，努力成长为堪当大任的栋梁之材。组织部门要健全完善年轻干部常态发现、系统培养、从严管理、适时使用等机制，为全市高质量发展筑牢更为坚实的人才支撑。宿迁市委将始终把年轻干部队伍建设作为基础性、全局性工作，在政策上倾力支持，在干事上撑腰鼓劲，在生活上关心关怀，为年轻干部厚植成长沃土、提供广阔舞台。

  会上，12名年轻干部代表结合自身岗位实际作了交流发言。

  另据此前报道，在今年3月举行的2025年度“宿新锐”经济型年轻干部实践锻炼出征动员大会上，盛蕾曾为2025年度“宿新锐”出征代表授旗并讲话。

  盛蕾指出，当前，宿迁正处于转型发展的关键期，需要全市干部特别是年轻干部主动担当、积极作为，争当推动宿迁高质量发展的主力军。作为“宿新锐”干部，政治站位要有高度，始终把牢成长的方向；服务发展要有宽度，充分展示成长的风采；开拓创新要有厚度，不断突破成长的极限；向下扎根要有深度，不断汲取成长的养分。