劳动保障部基金监督司陈良司长12月8日在南京透露，我国将进一步改革和完善现有的企业职工养老保险制度，相关政策已经制定，年内将可出台。

    陈良介绍，现行的企业养老保险制度，在确保养老金的发放、维护社会稳定方面发挥了重要作用，但随着经济和社会发展，该制度也遇到了一些新的问题。从全国范围来看，参保覆盖面窄，个人账户空账运行，现行计发办法不合理，缺乏有效激励机制等问题在一定程度上影响了养老制度的有序推进。这不仅需要我们对现行养老制度进行改革，同时也要积极寻找其他的补充方式，以积极应对人口老龄化高峰的到来。

    据介绍，新办法将改革现行的养老金计发办法，同时把企业年金作为社保体系的有益组成部分赋予重要地位。（杨涌 黄红芳）